Курси з управління персоналом
Персонал є рушійною силою будь-якої компанії, але без коректного управління, ефективність реальної діяльності буде значно відрізнятися від потенційних можливостей.
Тому навчання співробітників, методи їх оцінки, вивчення їх потенціалу та мотивації є необхідним як для підвищення кваліфікації та придбання нових знань, так і для організації роботи та максимізації використання вже наявних навичок.
.
..
.
Ми раді запропонувати Вашій увазі курси HR для керівників відділів, спеціалістів і менеджерів:
1) Курс: «Спеціаліст з пошуку та підбору персоналу»;
2) Курс: «Організація і управління HR-службою»;
3) Курс: «Командоутворення»;
4) Курс: «АРТ-Терапія».
Курси проводяться тренером-практиком і розроблені таким чином, що учасник отримує не тільки теоретичну базу, необхідну в професійній діяльності, а й виконує практичні завдання та кейси, грунтуючись на прикладах своїх компаній.
Також в рамках проведення навчально-практичного тренінгу, існує можливість залучення практикуючого психолога з метою розгляду практичних ситуацій та кейсів з точки зору психології.
Результатом участі в подібному тренінгу є:
- 1) теоретична база, необхідна при здійсненні діяльності відділу по персоналу;
- 2) розроблений пакет документів (анкети, тести, необхідні форми HR-практики та ін.);
- 3) інформація щодо нововведень у законодавчій сфері;
- 4) можливість отримання консультації у тренера-практика;
- 5) численні практичні приклади.
Запрошуємо всіх до співпраці!
